死亡撫恤金是國家或有關(guān)單位支付給職工家屬的費用，也是按照一定要求支付的。那么，退休職工死亡撫恤金的標準是什么？下邊就由律師事務所深圳勞動糾紛律師為您詳細解答，希望對您有所幫助。

　　1、喪葬補助費

　　職工死亡發(fā)給喪葬補助費2000元，應實行火葬的地區(qū)擅自土葬的不發(fā)（少數(shù)民族，國家允許土葬的除外）。

　　2、遺屬生活學習困難學生補助

　　非農(nóng)戶一人月收入補助210元；二人通過以上的每人每月補助190元；農(nóng)業(yè)農(nóng)村戶口一人月170；二人對于以上的每人月150元。對上述中，確定因工死亡的遺屬增發(fā)65元，抗日民族戰(zhàn)爭的增80元（不含中國配偶）；紅軍的（不含或者配偶）；增發(fā)100元遺屬系孤獨可以一人的可增發(fā)70元。

　　3、遺屬撫恤金

　　是員工死亡后對家庭的經(jīng)濟補償和精神慰藉。 遺屬養(yǎng)恤金的規(guī)定因地而異。有些沒有規(guī)定養(yǎng)恤金，但規(guī)定按月支付遺屬救濟金；有些規(guī)定一次性支付養(yǎng)恤金，并規(guī)定按月支付遺屬生活津貼。

　　4、直系親屬受撫養(yǎng)人養(yǎng)恤金

　　死亡職工有供養(yǎng)直系親屬的，不分居住地，撫恤金均按死亡職工生前單位企業(yè)所在地城鎮(zhèn)農(nóng)村居民收入最低社會生活質(zhì)量保障國家標準發(fā)給，供養(yǎng)直系親屬為1-3人的（含3人）據(jù)實發(fā)給，3人以上的按照我國城鎮(zhèn)社區(qū)居民提供最低經(jīng)濟生活方式保障制度標準的300％發(fā)給，但初次核定的撫恤金總額，不得使用超過死者生前月繳費工資或月基本實現(xiàn)養(yǎng)老金。

　　5、一次性艱苦補貼

　　職工死亡，應當在死亡前八個月向其直系親屬支付； 退休人員死亡，應當在死亡前八個月向其直系親屬支付； 退休人員或者建國前參加革命工作的退休人員死亡，其直系親屬按照黨政機關(guān)同類人員的標準領(lǐng)取一次性艱苦條件津貼，其直系親屬不得領(lǐng)取。

　　6、一次性供養(yǎng)親屬撫恤金

　　年齡在50周歲（含50周歲）以下的，按照企業(yè)按月或者發(fā)給的供養(yǎng)人員親屬提供撫恤金計算180個月；年齡在50周歲以上至70周歲（含70周歲）之間的，按照公司按月及時發(fā)給的供養(yǎng)自己親屬死亡撫恤金計算120個月。

　　年齡在70周歲以上的，按照按月發(fā)給的供養(yǎng)親屬撫恤金計算60個月。

　　根據(jù)中國社會保險法規(guī)定，個人信息賬戶養(yǎng)老金發(fā)展具有強制儲蓄性質(zhì)，屬于自己個人認為所有，個人死亡的（包括退休前和退休后），個人賬戶養(yǎng)老金余額數(shù)據(jù)可以通過繼承。

　　以上是《退休職工死亡撫恤金分配標準》的全部內(nèi)容，希望對大家有所幫助，謝謝大家閱讀。如果您有其他未知或其他問題，請咨詢網(wǎng)站的深圳勞動糾紛律師，我們將為您解決疑難問題。